yy.vip易游-热重分析法(TG)（经典实用）

　　YYVIP易游·(中国有限公司)官方网站-

　　版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

　　1、热重分析法(TG) 热重分析法（TG） 硕研硕研09-6 09-6 隋鹏隋鹏 热重分析法(TG) 一、热重分析的定义 l热重法（热重法（TG）又称热失重法，是在程序控）又称热失重法，是在程序控 温下，测量物质的质量随温度（或时间）温下，测量物质的质量随温度（或时间） 的变化关系的一种热分析技术。的变化关系的一种热分析技术。用数学表达用数学表达 式为：式为： l热重法通常有动态（升温）和静态（恒温）热重法通常有动态（升温）和静态（恒温） 之分，但通常是在等速升温条件下进行。之分，但通常是在等速升温条件下进行。 tTfW或 热重分析法(TG) 二、热重法的原理 l物质在温度作用下，随温度的升高，会

　　2、产生相物质在温度作用下，随温度的升高，会产生相 应的变化，如水分蒸发，失去结晶水，低分子应的变化，如水分蒸发，失去结晶水，低分子 易挥发物的逸出，物质的分解氧化等。易挥发物的逸出，物质的分解氧化等。 l将物质的质量变化和温度变化的信息记录下来，将物质的质量变化和温度变化的信息记录下来， 就得到了物质的质量温度曲线，即热重曲线。就得到了物质的质量温度曲线，即热重曲线。 热重分析法(TG) l热重曲线纵坐标表示重量热重曲线纵坐标表示重量(mg)，向下表示，向下表示 重量减少，向上表示重量增加；横坐标表重量减少，向上表示重量增加；横坐标表 示温度示温度T或或K)，有时也可用时间，有时也可用时间t，从

　　3、，从 左向右表示左向右表示T 或或 t 增加增加 热重分析法(TG) 三、热重法的试样要求 l适于热重分析的试样的特点适于热重分析的试样的特点 （1 1）要在反应中有质量变化；）要在反应中有质量变化； （2 2）是不同的样品组成，质量变化的大小不同。）是不同的样品组成，质量变化的大小不同。 l热重法测定，试样量要少，一般热重法测定，试样量要少，一般2 25mg5mg。一方面是因为仪。一方面是因为仪 器天平灵敏度很高器天平灵敏度很高( (可达可达0.1g)0.1g)，另一方面如果试样量多，另一方面如果试样量多， 传质阻力越大，试样内部温度梯度大，甚至试样产生热效传质阻力越大，试样内部温度梯度大，

　　4、甚至试样产生热效 应会使试样温度偏离线性程序升温，使应会使试样温度偏离线性程序升温，使TGTG曲线发生变化，曲线发生变化， 粒度也是越细越好，尽可能将试样铺平，如粒度大，会使粒度也是越细越好，尽可能将试样铺平，如粒度大，会使 分解反应移向高温。分解反应移向高温。 热重分析法(TG) 四、影响TG数据的因素 l 仪器因素仪器因素 a、震动、震动 ； b、挥发物的冷凝、挥发物的冷凝 ； c、浮、浮 力力 。 l 实验条件实验条件 a、 样品状况；样品状况； b、试样皿；、试样皿； c、气氛种类；、气氛种类； d、升温速率。、升温速率。 热重分析法(TG) 五、热重分析法的应用 l聚合物热稳定性的评

　　5、价聚合物热稳定性的评价 l组成的剖析组成的剖析 a 添加剂的分析添加剂的分析 b 共聚物和共混物的分析共聚物和共混物的分析 l用热重法研究聚合物固化用热重法研究聚合物固化 热重分析法(TG) 六、 TG曲线的处理和计算 TG曲线关键温度表 示法 ： A起始分解温度； B外延起始温度； C外延终止温度； D终止温度； E分解5的温度； F分解10的温度； G分解50的温度 热重分析法(TG) TG曲线失重量表示方法及曲线图：曲线失重量表示方法及曲线图： 热重分析法(TG) 增重量表示方法及曲线图：增重量表示方法及曲线图： 热重分析法(TG) PVC 、 PMMA、PE、PTFE 、PI 五种聚合

　　6、物的热重曲线五种聚合物的热重曲线 热重分析法(TG) 在比较热稳定性时，除了失重的温度外，还需在比较热稳定性时，除了失重的温度外，还需 比较失重速率比较失重速率 热重分析法(TG) 乙烯乙烯-乙酸乙烯酯共聚物的乙酸乙烯酯共聚物的TG曲线曲线 热重分析法(TG) EVA的的TG和化学分析结果的比较和化学分析结果的比较 乙酸乙烯 (%，化学 分析) 乙酸的失重 （，TG） 乙酸乙烯 （，TG） 绝对偏差 （%） 4.3 8.3 11.2 14.9 27.1 31.1 3.2 5.8 7.6 10.2 18.9 21.7 4.6 8.3 10.9 14.6 27.1 31.1 0.3 0.0 0.3 0.3 0.0 0.0 热重分析法(TG) The End 谢谢观看 此课件下载可自行编辑修改，供参考！此课件下载可自行编辑修改，供参考！ 感谢你的支持，我们会努力做得更好！感谢你的支持，我们会努力做得更好！

　　1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。

　　2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。

　　3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。

　　5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。

　　7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

　　上海工会管理职业学院《临床血液学检验技术》2025-2026学年期末试卷

　　上海交通职业技术学院《卫生人力资源管理》2025-2026学年期末试卷